Defendendo Seus Direitos Trabalhistas e Previdenciários

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Advogados

Alexandre da Silva Moreira

OAB/PR 115.644

Formado em Direito pela Universidade Estadual de Londrina e pós-graduado em Marketing pela Unopar. Atua em Direito Previdenciário, Trabalhista e Criminal.

Ilmar da Silva Moreira

OAB/PR 103.624

Engenheiro Eletricista, Advogado e Teólogo, com especializações em Finanças (FAE), Administração de Empresas com ênfase em Gestão Empresarial (PUC MG), Gestão de Concessionárias de Energia (UFPR), Gestão de Projetos (PMBOK) (UFPR) e Ciências dos Materiais (UFPR). Possui mais de 30 anos de experiência como profissional nas áreas de projetos, construção, operação e manutenção de sistemas elétricos de potência.

Especializações

  • Empreendimentos de geração e transmissão de energia elétrica;
  • Negociação envolvendo empreendimentos de infraestrutura (SEP);
  • Participação em leilões de geração e transmissão;
  • Gestão de equipes multidisciplinares;
  • Governança Corporativa;
  • P&D.

Áreas de Atuação

Direito Trabalhista (CLT)

  • Trabalho sem Registro: Regularização de FGTS, férias e 13º.
  • Rescisão Indireta: Saia com todos os direitos se o patrão falhar.
  • Reversão de Justa Causa: Anulamos punições injustas.
  • Horas Extras: Insalubridade e periculosidade retroativas.
  • Gestantes: Estabilidade e salário-maternidade.

Direito Previdenciário (INSS)

  • Aposentadorias: Tempo, idade e especial.
  • Incapacidade: Auxílio-acidente e aposentadoria por invalidez.
  • BPC / LOAS: Concessão para idosos e PCDs em vulnerabilidade.
  • Pensão por Morte: Liberação para cônjuges e dependentes.
  • Revisões: Aumente o valor do seu benefício atual.

Perguntas Frequentes

Meu benefício do INSS foi negado. O que fazer?

Podemos entrar com um recurso administrativo ou uma ação judicial. Uma análise individual mostrará a estratégia mais rápida para o seu caso.

Fui demitida grávida, tenho direitos?

Sim! Você tem direito à reintegração ao trabalho ou indenização integral de todo o período de estabilidade, além do salário-maternidade.

Cobram consulta inicial?

Não. A primeira avaliação do seu caso é 100% gratuita. Em processos trabalhistas, nossos honorários são um percentual do que você ganhar ao final do processo.